为深入学习贯彻党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，落实省委经济工作会议、省“两会”精神和全省“创业奋斗‘就’在吉林”大学生就业创业座谈会、2024年高校毕业生留吉就业创业工作推进会要求，推进毕业生高质量充分就业。2024年3月26日13时，学院就业工作专题推进会在建艺楼316会议室举行，学院院长缪肖俊，党总支副书记、副院长盛群，副院长柳丹，副院长甘露，各专业教研室主任，毕业年级辅导员老师以及教科办老师共10余人参会。会议由学院党总支副书记、副院长盛群主持。

       会上，缪院长对吉林建筑科技学院2024届毕业生留吉就业创业工作方案进行了解读，要求各位老师按照学校的部署积极构建“部门协同、全员参与”的毕业生留吉就业创业工作格局。

       随后，盛群书记介绍了学院下一步就业工作措施方案，一是努力搭建校企合作关系，挖掘企业资源，拓展岗位需求。他介绍了我院本学期访企拓岗活动的相关安排，通过开展访企拓岗活动，深入进行社会需求调查，广泛开拓就业渠道和就业岗位，为毕业生创造更多实习和就业机会。二是突出留吉目标导向，实施毕业生留吉责任保障工作。他根据目前的毕业生留省就业情况，对每个专业进行了留省数据分析，全方位开展毕业生留吉教育引导，营造我院毕业生留吉的良好氛围，全力以赴推动毕业生留吉各项工作落实。三是加强人才培养，促进我校人才培养与省内人才需求紧密集合。他提出各教研室主任要采取“学业+就业”的全程精准指导模式，涵盖学科竞赛、实习实践、毕业论文等方面，为学生学业和就业提供专业化、精细化的指导与支持，从而切实促进学生充分高质量就业。最后他希望老师们积极支持学院就业工作，共同做好毕业年级学生就业帮扶。

       学院高度重视毕业生就业工作，多措并举着力帮扶就业。通过召开本次会议，为我院2024届毕业生就业工作顺利推进奠定了基础。愿春来夏至时，2024届同学们前程似锦，毕业季都能得偿所愿，一展宏图。